octobre 2016

Plusieurs voix souhaitant rester anonymes se sont fait entendre pour dénoncer un climat délétère et des conditions de travail peu propices à l’épanouissement des élèves et des enseignants. Le point avec le conseiller communal Théo Bregnard.

Des formateurs de la HEP BEJUNE ont décidé d’écrire au Conseil d’État neuchâtelois (avec copie aux députés du Grand Conseil) pour dénoncer les nouvelles réductions opérées dans les services publics — touchant en particulier l’éducation et la profession enseignante — dans une politique de réactivité et d’adaptabilité à court terme. Or, l’investissement dans l’éducation et la valorisation des professions éducatives n’existe que sur le long terme. Établir une éducation de haut niveau prend des décennies; la défaire ne prend que quelques années.

Une majorité des syndicats de la fonction publique neuchâteloise a décidé de ne pas participer à la réunion de la commission de travail entre le Conseil d’Etat et les syndicats qui aurait dû avoir lieu ce matin.

Projet-pilote d’intégration et de formation pour jeunes migrants allophones et première volée de la toute nouvelle maturité spécialisée en pédagogie.

Un appel d’offres pour louer ou vendre le bâtiment avait été lancé par Prévoyance.ne.
Sur la dizaine de projets d’acteurs suisses ou internationaux, aucun n’a été jugé à la hauteur.

Les nouveaux scénarios de l’OFS pour le système de formation confirment que dès 2017 le nombre d’élèves de tous les degrés de l’école obligatoire (primaire I, primaire II et secondaire I) devrait s’inscrire à la hausse pour une dizaine d’année en tout cas.

L’édition du 21 octobre est en ligne. Bonne lecture !

Quatre ans plus tard, c’est à nouveau l’aula du CIFOM au Locle qui accueillera notre prochaine journée syndicale

La grogne des enseignants se heurte souvent à l'incompréhension de la population...